2024 Pengarang: Harry Day | [email protected]. Terakhir diubah: 2023-12-17 15:47
Bagaimanapun, kenyataannya adalah, melihat para penyihir virtuoso ini, Anda mengerti bahwa mereka tahu bagaimana mendengarkan dan mendengar, merasakan dan hanya tahu. Mereka memiliki segalanya: ketelitian dalam menyelesaikan tugas, kurangnya kecenderungan untuk membuat keputusan cepat dan terburu-buru, mereka tahu bagaimana menemukan yang terbaik dalam diri orang. Singkatnya, Anda tidak dapat membangun bisnis yang lengkap tanpa mereka.
Namun, di seluruh dunia, persentase mereka di antara manajer puncak masih kecil. Di sebagian besar negara, wanita memegang kurang dari 5% posisi CEO di perusahaan besar, menurut catatan Organisasi Buruh Internasional. Saya bertanya-tanya mengapa demikian?
Sebelum kelahiran anak pertama saya, saya sering bertanya pada diri sendiri - Apakah Anda benar-benar perlu membuat pilihan antara karier dan keluarga? Apakah mungkin untuk digabungkan? Bagi saya selalu tampak bahwa para wanita karir yang sangat sukses yang memiliki keluarga penuh tidak pernah menanyakan pertanyaan seperti itu. Tentu dari karir, mereka tidak mungkin menyerah. Mendengarkan mereka, saya semakin yakin bahwa ini semua omong kosong! Anda dapat menggabungkan keduanya! Saya bahkan memiliki keyakinan pada saat itu bahwa ini hanya perlu, praktis menyelamatkan kehidupan keluarga saya. Mengapa mereka harus merasa bersalah atas kenyataan bahwa ibu meninggalkan status dan posisinya untuk kebaikan mereka, secara umum, mengapa ibu harus mengorbankan dirinya sendiri dan kemudian secara tidak sadar menyalahkan setiap anggota keluarga baru. Secara umum, itu ternyata menjadi cerita pembenaran yang indah. Dan dia bekerja selama beberapa tahun….
Varenka saya sudah berusia enam tahun dan semuanya berjalan, seperti yang terlihat bagi saya, seperti biasa. Saya menjalankan perusahaan yang serius, mencapai hasil tinggi untuk para pendiri, dan Varenka memiliki segalanya: taman kanak-kanak terbaik, guru terbaik, mainan terbaik, dan liburan indah dua kali setahun bersama orang tuanya. Saya memiliki perasaan sukses dan harmoni penuh, sampai bayi saya belajar mengekspresikan pikirannya dengan jelas.
Suatu tahun baru, kami, seperti biasa, menulis surat kepada Sinterklas untuk meletakkannya di bawah permadani. Saya sudah bertekad untuk membantu Varenka merumuskan keinginan tentang gaun Elsa dan set baru untuk artis, karena dia tiba-tiba memberi tahu saya:
- Tidak bu, saya tidak mau, saya sudah punya banyak..
- Apa yang Anda inginkan, saya bertanya dengan heran
- Saya ingin rumah baru untuk tinggal.
Semuanya menjadi dingin di dalam diri saya, pendidikan psikologis saya membuat saya sangat takut.
- Dan rumah seperti apa yang Anda inginkan, apa yang berbeda di dalamnya, tidak seperti di sini? saya bertanya
- Semuanya ada dan tidak pernah berakhir
- Apalagi yang ada disana? - Saya bertanya lagi, mencoba untuk sampai ke bagian bawah yang paling penting
“Anda ada di sana, dan Anda tidak perlu pergi bekerja untuk menghasilkan uang. Rumah memiliki segalanya. Ini adalah rumah ajaib
Saya menangis sepanjang malam, menyadari betapa buruknya anak saya, dan betapa buruknya saya. Yang mengejutkan saya, saya menyadari bahwa saya menuju ke arah yang salah, mencapai hasil di tempat yang salah di mana mereka benar-benar dibutuhkan. Bahwa hasil yang saya miliki, kecuali para pendiri dan tim saya, pada dasarnya tidak memberikan kepuasan bagi orang lain. Dan apa gunanya? Saya bertanya pada diri sendiri. Jelas bahwa anak saya membutuhkan saya lebih dari semua boneka Monster High disatukan, dengan semua taman kanak-kanak dan sekolah terbaik. Saatnya untuk keputusan dan pilihan yang serius.
Kemudian saya tidak melakukannya, saya tidak bisa. Saya ingat para wanita sukses di TV yang berbicara dengan indah dan penuh percaya diri tentang seni kombinasi dan tidak adanya dilema. Terinspirasi oleh teladan mereka, saya mulai menggabungkan semuanya. Saya meninggalkan pekerjaan lebih awal, datang lebih lambat untuk menghabiskan lebih banyak waktu dengan anak. Bersama-sama kami mulai menggambar lingkaran, ke bioskop, mengunjungi, atau hanya berbohong dan mengobrol tentang hal yang paling penting. Semuanya tampak sangat harmonis dan holistik, sampai telepon genggam terus-menerus mulai mengganggu percakapan kami seperti itu. Telepon berdering sering terdengar suara tidak puas para pendiri dengan pertanyaan - Di mana saya? Kemudian panggilan dari pelanggan dan karyawan mulai ditambahkan. Masalah mulai muncul yang membutuhkan solusi mendesak. Untuk mengatasinya, saya harus duduk di depan laptop dan menulis surat. Semua ini terjadi di bawah tatapan sedih putriku.
- Bu, apakah mereka tidak mengerti bahwa kami sedang bermain denganmu? Kamu di rumah dan kamu bersamaku
- Tidak, mereka mengerti - jawabku. Mereka hanya tidak mau menerimanya.
Apakah saya dengan Anda sama sekali? sebuah pertanyaan lahir di dalam diri saya, tetapi sudah tentang diri saya …
Nasib membantu saya menjawab pertanyaan ini. Setelah beberapa saat, anak saya lahir dan pilihan telah dibuat.
Kembali ke pertanyaan "haruskah saya membuat pilihan", jawaban saya adalah - perlu. Seseorang melakukannya sendiri, seseorang membantu nasib. Tapi apakah mungkin untuk digabungkan? Sebenarnya saya sendiri belum bisa menjawab pertanyaan ini. Bagi saya, ini adalah dua pertanyaan yang berbeda dan dua situasi yang berbeda. Dalam hal membangun karier, kombinasi itu tidak mungkin, seperti dalam kasus saya. Bisnis besar tidak terlalu membutuhkan ibu dengan anak, mereka memiliki masalah dan tugas lain di sana. Tetapi usaha kecil, misalnya, milik mereka sendiri, membutuhkan ibu dengan anak-anak. Mereka bahkan sangat diperhatikan dan dipikirkan di sana. Sekarang saya berada di tahap ini. Memeriksa hipotesis, mari kita lihat apa yang muncul darinya. Sementara itu, saya dapat mengatakan dengan pasti - saya menentang hitam atau putih. Satu-satunya solusi adalah segalanya pada waktunya. Ada rasio yang sangat baik dari 30% hingga 70%. Yang lebih penting bagi Anda sekarang adalah 70%. Hal utama adalah tidak melanggar formula ini dan mencoba mengikuti ungkapan "berada di sini dan sekarang".
Direkomendasikan:
Situasi Sulit: Skenario Yang Berulang Dari Waktu Ke Waktu, Yang Tidak Cocok Untuk Anda, Mengapa Dan Apa Yang Harus Dilakukan?
Sangat sering dalam hidup kita ada skenario yang berulang dari waktu ke waktu. Dan kami dengan tulus tidak mengerti mengapa ini terjadi. Misalnya, kita mencoba menghubungkan takdir kita dengan satu atau lain pasangan, tetapi masalah dalam hubungan itu awalnya identik, dan semuanya berakhir pada akhirnya.
Bimbingan Karir: Untuk Siapa Dan Untuk Apa?
Memilih profesi, memilih tempat kerja, membangun karier, menemukan panggilan Anda - topik-topik ini muncul dalam kehidupan hampir semua orang, dan dunia, tentu saja, tidak meninggalkannya tanpa perhatian. Banyak jawaban atas pertanyaan terkait definisi dalam profesi dapat ditemukan dalam sistem bimbingan kejuruan.
Kebebasan Memilih Atau Memilih Kebebasan?
Suatu kali saya berjanji untuk memberi tahu Anda mengapa tampak jelas bagi saya bahwa tema "feminitas Veda" pasti akan menjadi populer dan diminati suatu hari nanti. Dan betapa ada butiran rasional di dalamnya. Sejak itu, saya harus hidup sedikit sebagai "
Dia Tidak Menghargai Saya Saya Mengorbankan Karir Saya Demi Keluarga Saya Dan Anda
Dia tidak menghargai saya. Dia selalu melakukan segalanya untuk seorang pria - semua yang dia inginkan. Selalu bahagia untuknya, selalu yang terbaik untuknya dan untuknya. Kami sampai pada kesimpulan bahwa dia tidak menghargai saya. Ini adalah klaim yang sering saya dengar dalam konseling keluarga.
Waktu Ada Di Belakang Kita (Apakah Anda Bekerja Untuk Waktu Atau Apakah Itu Melayani Anda?)
Waktu ada di belakang kita, waktu ada di depan kita, tetapi bersama kita tidak. Bukan manusia yang mengemudi, tapi waktu. Waktunya akan tiba, dan waktunya akan tiba. Miskin tidak mencari waktu. Waktu adalah waktu, bukan pekerja. Orang bodoh tidak tahu waktu.
