KEIBUAN SEBAGAI PEKERJAAN

2024 Pengarang: Harry Day | [email protected]. Terakhir diubah: 2023-12-17 15:47

Ibu adalah pekerjaan paling sulit dan paling penting di dunia, seperti yang dikatakan banyak psikolog dalam teks artikel mereka. Dengan pemikiran seperti itu, jika bukan mayoritas, maka sebagian besar dari mereka yang bekerja di posisi terhormat seperti itu setuju dengan senang hati. Siapa yang tidak suka retorika yang memuliakan seperti itu? Tapi tidak semua orang menyukainya. Tidak semua orang dipahami dan diterima tanpa syarat. Bagaimanapun, menjadi ibu bukanlah "pekerjaan" untuk semua orang.

Menjaga anak tetap hidup memiliki dua aspek. Salah satunya adalah pengasuhan dan tanggung jawab yang begitu diperlukan untuk menjamin kehidupan dan perkembangan anak. Aspek lain menyangkut tugas yang lebih penting dari sekedar melestarikan hidup, tugasnya adalah untuk menanamkan pada anak perasaan bahwa hidup itu hebat. Jika aspek pertama benar-benar puas dengan "pekerjaan" ibu, maka yang kedua puas dengan cinta ibu.

Sulit untuk menanamkan cinta hidup pada seorang anak jika sejak hari pertama ia menjadi objek pekerjaan ibu, dan bukan cinta. Pekerjaan seorang ibu, tentu saja, memberi anak kesempatan untuk tetap hidup dan sehat, tetapi itu tidak akan menularinya dengan cinta kehidupan. Simbol alkitabiah menggambarkan ide ini dengan baik. Tanah Perjanjian "mengalir dengan susu dan madu." Susu - dapat dikaitkan dengan pekerjaan seorang ibu, sayang - dengan cintanya. Madu melambangkan manisnya hidup, cinta hidup dan kegembiraan hidup di dunia ini. Bagaimana seorang ibu yang “bekerja” dapat “menularkan” seorang anak? Sikap apa yang berkembang pada diri seorang anak dari sensasi tangan, mata, postur, suara, intonasi ibu yang bekerja? Saya berani menegaskan bahwa anak-anak dari ibu yang "bekerja" pada tingkat yang dalam menderita perasaan mati batin. Mereka merasa seolah-olah ada sesuatu yang tidak bernyawa di dalam diri mereka. Ini tidak mengherankan, sikap terhadap anak sebagai objek impersonal, pendekatan yang direduksi oleh ibu yang "bekerja" menjadi fungsi mekanis, memberinya perasaan impersonalitas, tidak manusiawi, tidak manusiawinya sendiri. Faktanya, orang-orang ini tidak dapat mencintai diri mereka sendiri, secara tidak sadar merasakan diri mereka sebagai objek utilitarian yang tidak bernyawa.

Banyak dari orang-orang yang telah menjalani terapi selama bertahun-tahun dapat mengatakan: "Ibu merawat saya, ya, sehingga dia berpakaian hangat dan tidak lapar." Mereka dibawa ke terapi oleh kurangnya "rasa" untuk hidup. Untuk anak-anak dan sudah dewasa, orang dapat dengan mudah membedakan mana dari mereka yang hanya menerima "susu", dan siapa yang menerima "susu" dan "madu".

Menjadi ibu bukanlah pekerjaan sama sekali, mereka yang menyukai definisi seperti itu pasti bertanya-tanya mengapa. Mengapa cinta ibu digantikan oleh pekerjaan? Bagaimana mereka bisa berada di posisi seorang ibu? Mengapa mereka melakukannya? Salah satu anggota kelompok psikoterapi, dengan cerdik berkomentar tentang dirinya sendiri: "Sebelumnya, ketika saya datang ke suatu tempat, ke tim baru, saya selalu berkata:" Saya seorang ibu dari dua anak ". Hari ini, setelah masuk ke tim baru, saya tidak mengatakan ini untuk pertama kalinya”. Memang, beberapa wanita dengan senang hati mengambil "posisi" ini dalam upaya untuk menjaga keseimbangan narsistik dan dengan antusias bergabung dengan sekelompok pekerja yang melakukan pekerjaan yang sangat penting untuk mendapatkan harga diri yang tinggi. Seringkali, gelar ibu yang bekerja menyembunyikan ambisi yang tidak terpenuhi di bidang implementasi yang sama sekali berbeda, tetapi ini sudah menjadi topik pembicaraan terpisah.

Seorang anak adalah pekerjaan, dan jika dia membawa kegembiraan, itu hanya karena dia benar-benar diinginkan karena fakta bahwa seorang wanita telah memutuskan untuk mengambil pekerjaan ini dan, pada dasarnya, menyebutnya bukan pekerjaan, tetapi anaknya.